Réunion

En Role Based Management (RBM), une réunion est un temps structuré où les membres d’une équipe font le point sur leurs rôles, lèvent les tensions et prennent des décisions ensemble. Elle suit un format établi et se termine par des actions, ce qui la distingue d’une discussion libre. L’équipe traite le travail en cours en réunion tactique et modifie ses rôles en réunion de gouvernance.

Chaque membre rend compte de l’avancement de ses rôles, partage les informations utiles aux autres et signale ce qui le bloque. L’équipe prend ensuite les décisions dont ses objectifs dépendent, en général par consentement. Chacun repart en sachant sur quoi travaillent les autres et quelles priorités passent en premier.

L’équipe se réunit à un rythme régulier, si bien que les membres ajustent leur travail dès la réunion suivante quand un nouveau problème apparaît. Des décisions prises ensemble rendent aussi toute l’équipe responsable de leur suite.